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Roula Hadchiti s'intéresse à la charge invisible des directions d'établissements scolaires

Roula Hadchiti

Les directions d'établissement scolaire jouent un rôle essentiel dans la réussite des élèves et le bien-être des équipes-écoles. Pourtant, une partie importante de leur travail demeure largement invisible: gestion de situations délicates, soutien émotionnel au personnel, médiation de conflits, accompagnement d'élèves, prise de décisions urgentes ou encore anticipation de problèmes. Cette charge, bien réelle, est rarement reconnue ou mesurée de façon systématique. Grâce à une subvention du Conseil de recherches en sciences humaines du Canada (CRSH), la professeure Roula Hadchiti et son équipe souhaitent mieux comprendre cette réalité.

Réalisé en partenariat avec un centre de services scolaire, le projet vise à rendre visible cette part méconnue du travail des directions. Plus précisément, il permettra de:

  • coconcevoir un outil de mesure reflétant la réalité des directions d'établissement;
  • documenter les sources de surcharge invisible, notamment sur les plans émotionnel, relationnel et organisationnel;
  • identifier les zones de vulnérabilité pouvant affecter le bien-être des directions;
  • proposer des pistes d'action et de prévention pour mieux les soutenir.

Les résultats offriront aux centres de services scolaires des données concrètes pour mieux accompagner leurs gestionnaires, prévenir l'épuisement professionnel et favoriser la rétention du personnel de direction. Plus largement, ce projet contribuera à une meilleure reconnaissance du travail réel des directions d'établissement et à la création de milieux scolaires plus sains et durables.

La subvention en bref

Titre du projet: La charge invisible des directions d'établissements scolaires au Québec
Chercheuse principale: Roula Hadchiti, professeure agrégée
Cochercheurs: Simon Mallard (Université Catholique de l'Ouest), Éric Frenette
Organisme subventionnaire: Conseil de recherches en sciences humaines du Canada (CRSH)
Programme: Subventions d'engagement partenarial
Montant: 24 990 $
Durée: 1 an

26 août 2026